今回は『はじめてのエンジニア』のCA（キャリアアドバイザー）である、大川 茉利依（おおかわ まりえ）さんにインタビュー。
転職サポートで大切にしていることや多くの求職者の転職を成功させてきた秘訣などを伺いました！
大川さんプロフィール
『はじめてのエンジニア』立ち上げ期から参画｜未経験エンジニアの転職をサポート｜MVPの実績あり｜元銀座ホステス
自己紹介
本日はよろしくお願いいたします。
はじめに大川さんのご経歴を伺ってもよいですか。
大川さん：元々、美容学校に行ってたこともあって、ヘアメイクのお仕事を8年間やっていました。
長いこと従事していたんですが、気持ちの面で燃え尽きてモチベーションが湧かなくなってしまったんですね。
同時に離婚などの環境の変化もあり、収入面でも危機感を感じるようになりました。
キャリアチェンジをして、銀座でホステスを始めました。ヘアメイク業の時に、ホステスの方を相手にすることもあったからというのが理由の１つです。
接客業は好きだったので、約7年ほど勤めていました。
ですが、コロナ渦になり業界的に大きく影響を受けたんですね。
正直、収入は０になりました、、
ホールハートへの入社の経緯は？
大川さん：そんな時、ホステス時代に仲良くしてくださったお客様の元で雇って頂けることになり、求人広告の営業マンをしていました。
そこで働いていた際に人材業界に興味を持つようになりました。
ホールハートの理念や社長の想いに惹かれ、入社を決めました。
ホールハートの会社の雰囲気や魅力ってどんなところがありますか？
大川さん：CAというお仕事に、未経験でチャレンジできる環境がある点だと思います。
私が入社した当時は未経験の人は新入社員だけでした。でも今は環境が整っており新卒や中途問わずにどなたでもチャレンジすることができます。
『はじめてのエンジニア』を利用しているのはどんな方？
どのような方が転職相談に来られますか？
大川さん：大半の方が、”エンジニア業界は将来性が高いから”、”リモートワークをしたいから”といった目的で来られます。
むしろエンジニアやりたいからって人は少なかったりします。
多くが未経験の立場ですが、どういったスキル・性格の方が成功しやすいですか？
大川さん：私はコミュニケーションをしっかりできる人だと思います。
自分のことを端的に話せる人はやっぱり内定を取りやすいです。
言い換えると、未経験でもきちんとコミュニケーションができるだけで内定を頂くことができるということなんです。
コミュニケーション能力は後天的に身に付けることができますので、誰にでもチャンスを広げることができます。
面談ではどのようなことを話しているのか
1日どのくらいの人数と面談するんですか？
大川さん：平均で、１日３人くらい面談します。
多い日は、１日に6人面談することもありますね。
面談ではどんなことをお話されていますか？
大川さん：面談では、まず求職者のご経歴を確認します。
その次に、お仕事の内容や給与、勤務地などの条件のお話をします。
他にも、なぜエンジニアを志望するのかといった話もします。
どういうことを相談されることが多いですか？
大川さん：「本当に未経験でも大丈夫ですか？」って言われることが圧倒的に多いですね。
エンジニアへのキャリアチェンジに対して、ハードルを高く持っている人が沢山いらっしゃいます。
ですのでそう聞かれたときは、「エンジニアの種類にもよるので、大丈夫ですよ」って伝えるようにしています。
求職者の転職を成功導いてきた秘訣
大川さんが求職者の方に対して心がけていることはございますか？
大川さん：とにかくフランクに話すように心がけています。
私は、素がドライだってよく周りから言われるんですよ。
そんなつもりではないんですけどね、、
なので、なるべく笑顔を意識したり、チャットでのコミュニケーションも絵文字を多く使ってフランクに接するようにしています。
一方で苦労されたことはありますか？
大川さん：面談をしていて大変だったのは、メンタルに難がある人でした。
情緒不安定な方や精神疾患のある方で、大変なのは重々分かっています。
ですが完治をしていない状態の方の場合、面談の途中や面接前に離脱することが多々あるんです。
なので普段以上に優しくするなどの、気を使って接するようにしていたのが大変でした。
印象的だった転職者の方のエピソードはありますか？
大川さん：一番記憶に残っているのは、プロのサッカー選手の方ですね。
当時プロのサッカー選手としてご活躍されていた方でした。ですが足を怪我してしまい今後同じ活躍をし続けることが出来るかどうか不安とのことでキャリアチェンジを決められました。
プロスポーツ選手からエンジニアへキャリアチェンジをする人を始めてみたので、最初は驚きました。
スポーツをやっていたということで熱意や根性はあるのですが、一方でコミュ力がなかったんです。
感情がなかなか表情に出ず、無表情の方でした。
面接対策をするのですが、その点あまり改善されず面接もいくつか落ちてしまいました。
ですが１社、体育会系の人を好んでいる企業があり内定を頂くことができたんです。
どんな人でもエンジニアにキャリアチェンジすることができると改めて思いました。
ホールハートの『はじめてのエンジニア』を利用するメリット
ホールハートのCAを利用するメリットを教えてください。
大川さん：たくさんありますが、当日の面談以外は全てサポートできる点だと思います。
例えば、求人の選定や面接対策などです。
条件に合う最適な求人をご紹介しますし、その企業に刺さる面接の対策もご共有します。
私の過去の体験談だと、初回面談後は希望の条件を度外視してやみくもに求人を紹介されたことがあります。私たちはそのようなことは絶対にしません。
他にも、細かい悩み相談やエンジニア業界・企業に対しての疑問解消などもすることができます。
ぜひお気軽に相談をお待ちしています
最後に求職者に対して一言お願いいたします。
大川さん：まずは話を聞いてみるだけでもよいので、是非来てください。
IT業界・エンジニア業界についても情報収集でもかまいません。
他にも、”ちょっとした不安”や”話しづらい本音”も、私たちなら全て受け止めて共感します。
ネガティブな気持ちでも構いませんので、本音でお話できる場にします。
お会いできるのを楽しみにしております。
本日はありがとうございました！
